ፒ -4 የስቴት እስታቲስቲክስ ምልከታ ነው ፣ ይህም በሩሲያ ፌደሬሽን ውስጥ የሰራተኛ ገበያ ሁኔታን እስታቲስቲካዊ ጥገኛ እና ትንተና ለመመስረት የቀረበ ነው ፡፡ ይህ ቅጽ “በሠራተኞች ቁጥር ፣ ደመወዝ እና እንቅስቃሴ ላይ መረጃ” የሚል ስያሜ የተሰጠው በአስተዳደር ሰነድ የሕዝብ አመዳደብ ቁጥር 0606010 ነው ፡፡ ቅጽ P-4 በሁሉም ዓይነት የኢኮኖሚ እንቅስቃሴ እና በሁሉም ዓይነቶች ሕጋዊ አካላት ተሞልቷል ፡፡ የባለሙያ ቁጥር ምንም ይሁን ምን የባለቤትነት መብት።
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ቅፅ P-4 ከዚህ በታች የቀረቡትን ለመሙላት የተሰጠው መመሪያ በድርጅቱ ምዝገባ ቦታ በፌዴራል ግዛት ስታትስቲክስ አገልግሎት የክልል አካል ለማቅረብ ግዴታ ነው ፡፡ ያስታውሱ ድርጅትዎ እስከ 15 የሚደርሱ ሰራተኞች ካሉ ታዲያ ይህንን ቅጽ በየሩብ ዓመቱ ማስገባት ያስፈልግዎታል ፡፡ የሰራተኞቹ ብዛት ከ 15 ሰዎች በላይ ከሆነ በየወሩ ቅጹን ይሙሉ።
ደረጃ 2
በርዕሱ ገጽ ላይ በተካተቱት ሰነዶች ውስጥ የተጻፈውን የድርጅትዎን ሙሉ ስም ያመልክቱ። ከእሱ አጠገብ በቅንፍ ውስጥ አጭር ስም ይስጡ። የድርጅትዎ ሕጋዊ አድራሻ ከእውነተኛው ጋር የማይገጥም ከሆነ ሁለቱንም ያመልክቱ። በመቀጠል በሮዝታት ግዛት ባለሥልጣን ለድርጅቱ የተመደበውን የ OKPO ኮድ ያመልክቱ። በሪፖርቱ ወቅት ድርጅትዎ የደመወዝ ክፍያ ካላከናወነ እነዚህን መረጃዎች ሳይገልጹ የ P-4 ቅጹን ይሙሉ።
ደረጃ 3
በዚህ ቅፅ ክፍል 1 ውስጥ ስለ ድርጅቱ እና ስለ ትክክለኛ የኢኮኖሚ እንቅስቃሴ ዓይነቶች አጠቃላይ መረጃ ይስጡ ፡፡ እንዲሁም እዚህ የሰራተኞችን ብዛት ፣ የተጠራቀመ ደመወዝ እና የሰሩትን ሰዓታት ያመለክታሉ ፡፡ ለአንድ ወር አማካይ የራስ ምጣኔን ለማስላት የየቀኑ ዋና ሂሳብን በመደመር የሚገኘውን መጠን በሪፖርት ወር ውስጥ ባለው የቀን መቁጠሪያ ቀናት ቁጥር ይከፋፍሉ ፡፡ በእረፍት ቀን ወይም በሕዝባዊ በዓላት ላይ የሠራተኞች ዝርዝር ቁጥር ከቀዳሚው ቀን ጋር እኩል ይወሰዳል ፡፡
ደረጃ 4
የቅጽ P-4 ቅጽ 2 ክፍል ለሠራተኞች እንቅስቃሴ የተሰጠ ነው ፡፡ እዚህ ላይ ስለ ኢኮኖሚያዊ እንቅስቃሴዎች ዓይነቶች መረጃን ከግምት ውስጥ ሳያስገባ በአጠቃላይ ለድርጅቱ በአጠቃላይ ለደመወዝ ደመወዝ ሰራተኞች መሠረት ይሙሉ ፡፡ “የተቀጠሩ ሠራተኞች” በሚለው አምድ ውስጥ በሪፖርት ዓመቱ በኩባንያው በተቀጠሩ ሠራተኞች ላይ ያለውን መረጃ ያንፀባርቃል ፡፡ ከሥራ የተባረሩ ሠራተኞችን ቁጥር በሪፖርት ዓመቱ ሥራቸውን ለቀው ከነበሩት ሰዎች ብዛት ጋር እኩል ይውሰዱ ፣ ከሥራ መባረር ምንም ይሁን ምን ፡፡ በክፍያ ደሞዝ ላይ በጡረታ እና በተቀጠሩ ሠራተኞች ቁጥር ውስጥ የውጭ የትርፍ ሰዓት ሠራተኞችን አያካትቱ ፡፡
