ተጨማሪ ዒላማዎችን ለማዘጋጀት የኩባንያው የፋይናንስ ሁኔታ መገምገም አስፈላጊ ሲሆን የሥራ ካፒታልን ለመመስረት መሰረታዊ መረጃዎችን (ሂሳብ) ያሰላል ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
ከገንዘቡ ፍሰት እና አጠቃቀም ጋር የተዛመዱ የድርጅቱን ተግባራት የተለያዩ ገጽታዎች ለይቶ የሚያሳውቅ መረጃ ስሌት ይስሩ።
ደረጃ 2
የድርጅቱን የአጭር ጊዜ ዕዳ ግዴታዎች ለመወጣት ያለውን አቅም የሚያንፀባርቅ የፍሳሽነት ውድር ዋጋን ያስሉ። የአጭር ጊዜ ዕዳ ግዴታዎች ሽፋን በገንዘብ ሳይሆን በገንዘብ ዋስትናዎች ወይም በተቀማጮች እገዛ የሚወስን ትክክለኛውን የሂሳብ አመላካች አመላካች ለመወሰን የገንዘብ እና የአጭር ጊዜ ዋጋን ማመጣጠን አስፈላጊ ነው አሁን ካለው የዕዳ መጠን ጋር ኢንቨስትመንቶች ፡፡
ደረጃ 3
ፈጣን ፈሳሽነት ምጣኔን ይወስኑ። ለአጭር ጊዜ ግዴታዎች ዋጋ እጅግ በጣም ብዙ የፈሳሽ መጠን ካፒታል (የአጭር ጊዜ ኢንቬስትሜቶች ፣ የሂሳብ እና የገንዘብ መጠን) ጥምርታ በሆነ መልክ ሊሰላ ይችላል።
ደረጃ 4
የአሁኑን ጥምርታ ይወስኑ። እንደ የሥራ ካፒታል እና የአጭር ጊዜ እዳዎች መጠን ጥምርታ አድርገው ማስላት ይችላሉ። የአጭር ጊዜ ግዴታዎች መጠንን ለመክፈል ድርጅቱ ምን ያህል ገንዘብ እንደሚተላለፍ ያያሉ።
ደረጃ 5
የትርፋማነት ብዛትን ያስሉ። እነዚህ መለኪያዎች የአንድ ኩባንያ ማምረቻ ምን ያህል ትርፋማ እንደሆነ ለመለካት ይረዱዎታል ፡፡ በምላሹ የሽያጭ ምጣኔው ተመላሽ ዋጋ ከተሰራው የሽያጭ መጠን ሁሉ የተቀበለውን የትርፍ ድርሻ ያሳያል ፡፡ ከተጣራ ትርፍ መጠን እና ከሽያጮች ብዛት ጥምርታ ላይ ዋጋውን መወሰን ይችላሉ ፣ በ 100% ተባዝቷል።
ደረጃ 6
በፍትሃዊነት አመልካች ላይ የመመለሻውን መጠን ይወስኑ። ይህ ሬሾ የፍትሃዊነት ካፒታል አጠቃቀምን ውጤታማነት ያንፀባርቃል። የሚከተለውን ቀመር በመጠቀም ማስላት ይችላሉ-የተጣራ ትርፍ በገዛ ገንዘብዎ ኢንቬስትሜንት መጠን ይከፋፈሉ ፣ ከዚያ የተገኘውን ዋጋ በ 100% ያባዙ።
ደረጃ 7
በተደረጉት ስሌቶች ላይ ተመስርተው መደምደሚያዎችን ይፃፉ ፡፡ ከዚያ በኋላ መረጃውን ከተገኙ አመልካቾች ጋር በማወዳደር ለቀጣዩ ዓመት የታቀዱትን እሴቶች ማመልከት ይችላሉ ፡፡
