አጠቃላይ የምርት ወጪዎች በኩባንያው መዋቅራዊ ክፍል (አውደ ጥናት ፣ አውደ ጥናት ፣ ምርት) ጥገና ፣ ጥገና እና አደረጃጀት ፣ እንዲሁም ማሽኖችን እና መሣሪያዎችን የመጠገንና የመጠቀም ወጪዎችን ያጠቃልላል ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
የአጠቃላይ የምርት ወጪዎች በ 3 ዋና ብሎኮች ሊከፈሉ ይችላሉ-ለሠራተኞች ደመወዝ ክፍያ የሚውሉ ገንዘቦች; የማኅበራዊ መዋጮ መጠን እና የተቀረው አጠቃላይ የምርት ወጪዎች።
ደረጃ 2
በምላሹም ለሠራተኞች ደመወዝ ክፍያ የሚውሉት ገንዘቦች በሠራተኞች የሠራተኛ ወጪዎች መጠን እና በአንድ ሰው ሰዓት የተወሰነ ወጭ ላይ ተመስርተው ይሰላሉ ፡፡ በዚህ ሁኔታ የሠራተኞች የሠራተኛ ወጪ የሚወሰነው በሚከተለው ቀመር ነው-በቀጥታ ወጪዎች ውስጥ ያሉ የሠራተኞች የጉልበት ወጪዎች ለኢንቨስተሮች ግምቶች በሚውለው coefficient ይባዛሉ ፡፡
ደረጃ 3
ጨረታዎችን በሚፈጥሩበት ጊዜ እና ለተሰራው ሥራ ሲሰላ ይህ አመላካች በእውነቱ ለአንድ የተወሰነ ድርጅት ይሰላል ፡፡
ደረጃ 4
በማህበራዊ ዝግጅቶች ላይ የዋሉ ቅነሳዎች። ይህ ብሎክ ለማህበራዊ ዝግጅቶች ቅነሳን ለመወሰን ለሠራተኞች ደመወዝ (coefficient) ያካትታል ፡፡ በሚከተለው ዕቅድ መሠረት ሊሰላ ይችላል-ደመወዝ በቀጥታ ወጪዎች + (በተጨማሪ) ደመወዝ በአጠቃላይ የምርት ወጪዎች ውስጥ - (ሲቀነስ) የመጀመሪያውን የማገጃ መጠን።
ደረጃ 5
ለኮንትራት ዋጋዎች ፣ እንዲሁም ለተከናወኑ ሥራዎች የጋራ ሰፈራዎች ፣ የማኅበራዊ መዋጮዎች መጠን በድርጅቱ ውስጥ ባለው የእንቅስቃሴ ዓይነት ላይ ተመስርቶ ማስላት አለበት።
ደረጃ 6
የአጠቃላይ የምርት ወጪዎች ቀሪ (ዕቃዎች)። ይህ ዋጋ የሚወሰነው በሚከተለው ቀመር ነው-በቀጥታ ወጪዎች ውስጥ ያሉ የሠራተኞች የሠራተኛ ወጪ መጠን በልዩ ሥራ ብቻ በሚሠራው የሒሳብ መጠን ተባዝቷል።
ደረጃ 7
በተለይም አጠቃላይ የምርት ወጪዎች የሚከተሉትን ወጪዎች ሊያካትቱ ይችላሉ-የተለያዩ መሣሪያዎችን ለመጠቀም ፣ የዋጋ ቅነሳዎች ፣ በምርት ውስጥ ያገለገሉ ቋሚ ንብረቶችን የመጠገን ወጪዎች ፣ የእነዚህ ቋሚ ንብረቶች የመድን ወጪዎች ፣ የማሞቂያ እና የመብራት ወጪዎች ፣ ኪራይ ፣ የተሰማሩ የሠራተኞች ደመወዝ የጥገና ምርት.
