ነፍሰ ጡሯ እናት በተመዘገበበት ክሊኒክ (የቅድመ ወሊድ ክሊኒክ) ውስጥ ከ 30 እስከ 30 ቀናት ባለው የእርግዝና ወቅት የሕመም ፈቃድ ይቀበላል ፡፡ ይህ ጊዜ ከመድረሱ ከ 70 ቀናት በፊት እና ከወለዱ በኋላ ከ70-110 ቀናት መሠረት ይሰላል ፡፡ የእናቶች ጥቅማጥቅሞች ስሌት እና ክፍያ በፌዴራል ሕግ ቁጥር 255-FZ በታህሳስ 29 ቀን 2006 የተደነገገ ነው ፡፡
መመሪያዎች
ደረጃ 1
የወሊድ ፈቃድ ከመጀመሩ በፊት ባሉት 12 ወራት ውስጥ ለሩስያ ማህበራዊ ዋስትና ፈንድ (ኤፍ.ኤስ.ኤስ) የኢንሹራንስ መዋጮ የተከማቸውን የገቢ መጠን ይወስኑ ፡፡ ይህ አስፈላጊ ነው ምክንያቱም ይህ ዓይነቱ ክፍያ የሚከፈለው ከኤፍ.ኤስ.ኤስ በጀት ነው ፣ እና ከአሰሪው ገንዘብ አይደለም።
ደረጃ 2
የተቀበለውን መጠን በመክፈያው ጊዜ የቀን መቁጠሪያ ቀናት ቁጥር ይከፋፍሉ። አማካይ የቀን ገቢዎች ቁጥር ይቀበላሉ። በአጠቃላይ የጥቅሙ መጠን ከአማካይ ገቢዎች 100% ነው ፡፡ ግን አንድ “ግን” አለ በየዓመቱ በበጀቱ ላይ ያለው ሕግ ለእርግዝና እና ለመውለድ ከፍተኛውን ጥቅማጥቅሞችን ያወጣል ፣ እናም የክፍያዎች መጠን ሊበልጥ አይችልም። አንዲት ሴት ለብዙ አሠሪዎች የምትሠራ ከሆነ ታዲያ የግዴታ ደንብ ለእያንዳንዱ ሥራ በተናጠል ይተገበራል ፡፡ የሚወጣው መጠን ከከፍተኛው መጠን ያልበለጠ ከሆነ የእርግዝና ጥቅሙ በሚሰላው አማካይ ገቢዎች መሠረት ይከፈላል ፡፡
ደረጃ 3
የጠቅላላውን የጥቅም መጠን ለማስላት የዕለት ጥቅሙን በወሊድ ፈቃድ (የሕመም ፈቃድ) ቁጥር ማባዛት ፣ በሕመም ፈቃድ መሠረት ፡፡
ደረጃ 4
ሴትየዋ ለእርሷ ካመለከተች በኋላ የወሊድ ጥቅሞችን ይመድቡ ፣ ግን ከአስር ቀናት በኋላ አይዘገዩም ፡፡ ከቀጠሮው በኋላ በሚቀጥለው የሥራ ቀን ጥቅሙ መከፈል አለበት ፡፡ በልዩ ሁኔታዎች ምክንያት የሕመም ፈቃዱ ከተራዘመ ከዚያ አዲስ ወረቀት ካቀረቡ በኋላ ማስላት እና ተጨማሪ መጠን ይክፈሉ። የስሌቱ ስልተ ቀመር አይቀየርም።
ደረጃ 5
የግል ግብርን ፣ የጡረታ መድን መዋጮዎችን ፣ በሥራ ላይ ለሚደርሱ አደጋዎች እና ለማህበራዊ ዋስትና መዋጮዎች በጥቅሙ መጠን ላይ አያስከፍሉ
ደረጃ 6
አንዲት ሴት በድርጅቱ ውስጥ ከስድስት ወር በታች የሰራች ከሆነ ለአንድ ወር ከዝቅተኛ ደመወዝ በማይበልጥ መጠን አበል የመስጠት መብት አለህ (በአንቀጽ 11 ቁጥር 255-F3 ክፍል 3).
