ማንኛውም ድርጅት የግለሰብ የግል ሥራ ፈጣሪ ቢሆንም እንኳ የሚቋቋመው በተቋቋመበት ውሳኔ የተነሳ ነው የሚነሳው በግለሰቦች ወይም በሕጋዊ አካላት ወይም በተናጥል በተናጠል ግለሰብ ነው ፡፡ እነዚህ ግለሰቦች እና ህጋዊ አካላት የዚህ ድርጅት ባለቤቶች ሲሆኑ እንደ መስራቾቹ ይቆጠራሉ ፡፡ የዚህ ኩባንያ ኢኮኖሚያዊ እንቅስቃሴ አመጣጥ ላይ ስለቆሙ የእነሱ ጥንቅር አይለወጥም ፡፡
የመሥራቾች ግዴታዎች
በድርጅት ምስረታ ላይ ውሳኔ ለመስጠት በቂ አይደለም ፡፡ ሕጉ መስራቾች ከዘሮቻቸው ጋር በተያያዘ መብቶችን እና ግዴታዎች ይደነግጋል ፡፡ ከፍጥረት ጋር ብቻ ሳይሆን ከድርጅቱ ቀጣይ እንቅስቃሴዎች እንዲሁም ከመልሶ ማደራጀቱ እና ፈሳሽነቱ ጋር ተያያዥነት ያላቸው ሁሉም ኃላፊነቶች እና አደጋዎች በትከሻቸው ላይ ይወርዳሉ ፡፡ ለዚህ ማካካሻ መስራቾች መካከል የተሰራጨው ትርፍ ነው ፡፡
የመሥራች ወይም የጋራ መሥራቾች ሀላፊነት የአዲሱን ድርጅት ቻርተር ማጎልበት እና የተፈቀደለት ካፒታል ምስረታ ነው ፡፡ የተመሰረተው መሥራቾቹ ባስመዘገቡት የንብረት ወይም የገንዘብ ድርሻ ወጪ ነው። የእያንዲንደ መስራቾች ንብረት በሆነው በተፈቀ capital ካፒታሌ ውስጥ ያሇው ድርሻ በድርጅቱ ቻርተር እና በሌሎች በተካተቱ ሰነዶች ውስጥ ተገል isል ፡፡
መሥራቾቹ የባለቤትነት ዓይነት እና የእንቅስቃሴ ዓይነት ይወስናሉ ፣ ኩባንያው የሚመዘገብበትን ሕጋዊ አድራሻ እንዲሁም የማምረቻ ተቋማቱ የሚገኙበትን ቦታ ያገኛሉ ፡፡ የተፈጠረውን ህጋዊ አካል ለማስመዝገብ የሚያስፈልጉትን ሰነዶች በሙሉ አጠናቀው ለግብር ቢሮ ማስገባት አለባቸው ፡፡ እነዚህ ሰነዶች ባንኩ የአሁኑ ሂሳብ ከከፈተበት ረቂቅ ላይ በመመርኮዝ ድርጅቱ ወደተባበሩት መንግስታት የሕጋዊ አካላት ምዝገባ እና ምዝገባ ለመግባት መሠረት ናቸው ፣ ያለእነሱ የድርጅቱ እንቅስቃሴ በቀላሉ የማይቻል ነው ፡፡
በተመረጠው ወይም በተሾመው ሥራ አስኪያጅ የተወከሉት መሥራቾች ማኅተሞችን እና ሌሎች የኮርፖሬት ሰነዶችን በማምረት ላይ የተሰማሩ ሲሆን የተፈቀደው ካፒታል ለባንክ ሂሳብ አስተዋፅዖ ያደርጋሉ ፡፡ የእነሱ ኃላፊነቶች በተጨማሪ ለሠራተኞች ክፍት የሥራ ቦታ እጩ ተወዳዳሪዎችን ፣ ፍለጋን እና ምርጫን ያካትታሉ ፡፡
መስራች ማን ሊሆን ይችላል
መስራቹ ግለሰብ ከሆነ የሩሲያ ፌዴሬሽን ዜጋ እና የውጭ ዜጋ - ነዋሪ ያልሆነ እና ሌላው ቀርቶ ዜግነት የሌለው ሰው ሊሆን ይችላል ፡፡ መሥራቾቹ ሕጋዊ አካላትን ካካተቱ በሩሲያ ፌዴሬሽን ሕግ መሠረት በአገራቸው ሕግ መሠረት በተፈጠሩ የውጭ ድርጅቶች እንዲሁም በሩሲያ ፌደሬሽን ክልል ውስጥ የተመዘገቡ ቅርንጫፎች ሊሆኑ ይችላሉ ፡፡
መስራች መሆን የሚፈልጉ ግለሰቦች ለተጨማሪ መስፈርቶች ተገዢ ናቸው-ያልተለቀቀ የጥፋተኝነት ፍርድ ሊኖራቸው አይገባም ፣ ብቁ እና ዕድሜ ያላቸው መሆን አለባቸው ፡፡ ሁሉም የዜግነት መስራቾች ማንነታቸውን እና ሕጋዊ አቅማቸውን የሚያረጋግጡ ሰነዶች ሊኖራቸው ይገባል ፣ ሕጋዊ አካላትም የሕጋዊ ሁኔታ እና የሕጋዊ አቅም ማረጋገጫ ሊኖራቸው ይገባል ፡፡
